1%4Kids réunit les premières entreprises qui choisissent non seulement de financer l'enfance, mais de contribuer à installer durablement le 1 % pour l'enfance dans la pratique des entreprises.
Faites partie de la génération qui transforme l'idée en preuve.
Certaines entreprises rejoignent une norme.
D'autres contribuent à l'installer.
Les entreprises fondatrices sont les premières à éprouver l'engagement en pratique, à financer les premiers projets et à démontrer qu'un financement d'entreprise récurrent pour l'enfance peut fonctionner à grande échelle.
Les premiers engagements permettent à 1%4Kids de démontrer le cycle complet en conditions réelles : contribution, sélection des projets, affectation, reporting et renouvellement. Les entreprises fondatrices créent la première preuve réelle que le modèle fonctionne.
Les entreprises fondatrices peuvent apporter un retour opérationnel structuré sur le périmètre financier, l'adoption interne, le reporting, les exigences de la direction financière, la communication et le renouvellement.
Sous réserve des règles du programme et du consentement à la publication, les entreprises fondatrices peuvent être reconnues comme faisant partie de la première génération d'entreprises ayant contribué à installer 1%4Kids.
1%4Kids est conçu comme un engagement annuel, pas comme une campagne ponctuelle. Les entreprises fondatrices installent l'habitude de réserver, affecter, documenter et renouveler le 1 %.
La valeur du statut fondateur n'est pas le privilège.
C'est d'avoir contribué à l'origine.
Chaque étape est documentée au moment où elle a lieu. Rien sur cette page ne décrit une étape qui n'a pas été atteinte.
Sous réserve de mise en œuvre effective.
La reconnaissance d'entreprise fondatrice 1%4Kids, pour des communications corporate publiques approuvées.
Un document annuel clair : contribution reçue, affectation, projets soutenus, fonds redistribués le cas échéant, statut annuel.
Des notes synthétiques sur les projets éligibles et les priorités de financement correspondant aux thèmes retenus par l'entreprise. Il s'agit d'un accès à l'information, non d'une sélection préférentielle.
Davantage de projets éligibles passent du besoin au financement.
Contribution, affectation et reporting deviennent structurés.
Le 1 % peut être renouvelé chaque année.
Aux niveaux actuels de mobilité intergénérationnelle, l'OCDE estime de manière illustrative qu'il pourrait falloir en moyenne quatre à cinq générations aux descendants d'une famille située dans les 10 % de revenus les plus faibles pour atteindre le revenu moyen.
Source : OCDE, 2018.
À l'échelle internationale, une année supplémentaire de scolarité est associée en moyenne à près de 10 % de revenus supplémentaires.
Source : Banque mondiale, 2024.
Le désavantage se cumule.
L'opportunité aussi.
Tout mouvement reconnu a une première génération : des organisations prêtes à agir avant que le modèle ne soit installé à grande échelle. 1%4Kids cherche les entreprises prêtes à rendre cette première génération réelle.
Le leadership, c'est parfois simplement décider de commencer.
Une part de la valeur créée aujourd'hui peut renforcer les capacités, la protection et les opportunités de la génération qui grandit demain.
Aucune coordonnée requise.
Quelques informations sur votre entreprise et vos priorités.
Conçue pour être partagée avec la direction générale, la direction financière, le conseil, la direction juridique ou la RSE.
Demandez un échange avec l'équipe OP4K.
Définit son périmètre et son 1 %.
Versée chaque année à OP4K.
Reçoit la contribution en tant que fonds de dotation français.
Des projets examinés pour l'enfance reçoivent l'affectation.
Contribution, affectation et usage sont documentés.
Vous pouvez exprimer une préférence : un projet, un thème, une géographie, une tranche d'âge, ou simplement là où c'est le plus utile. OP4K affecte les fonds selon le Standard 1%4Kids et l'éligibilité des projets.
Estimation indicative. La base définitive est convenue avec votre équipe ; aucune coordonnée n'est nécessaire pour utiliser ce calculateur.
Nous préparons une note indicative. Rien n'est engagé à ce stade.
Il ne s'agit pas de sponsoriser le début de 1%4Kids.
Il s'agit de contribuer à prouver que le 1 % pour l'enfance peut devenir une pratique durable des entreprises.
Les grandes normes commencent avec des bâtisseurs.
Faites-en partie.